Vanuit een lokale omroep besloot Joyce Dijkstra (28) de stoute schoenen aan te trekken en te reageren op het traineeship bij de Mediapool. Ze had nooit durven dromen dat deze stap zo goed zou uitpakken: 'Het voelde als een toffe achtbaan vol verschillende plekken, collega’s en persoonlijke groeimomenten.'
Unieke ervaring
Joyce omschrijft haar tijd als trainee bij de Mediapool als 'een absoluut unieke ervaring'. In een jaar tijd werkte ze bij drie redacties: 'De selectie voor de drie redacties gaat in goed overleg: iets wat ik heel prettig vond. Er wordt echt gekeken waar je persoonlijke behoeften en interesses liggen.'
'Op elke redactie leerde ik weer totaal iets anders. Zo deed ik bij Brandpunt+ de research voor de docuserie Meiden van Traditie. Mijn onderzoeksresultaten komen terug in de uiteindelijke productie. Het was heel tof om meteen te merken dat mijn werk echt van toegevoegde waarde is.'
'Ook de werkzaamheden naast mijn redactiewerk pakte ik met beide handen aan'
'Bij Zin in morgen heb ik de mooiste verhalen mogen maken over zingeving en geluk. Bij het radioprogramma Adres Onbekend maken ze al sinds 1971 verhalen over verloren dierbaren. Het is ontzettend leerzaam om met zulke ervaren makers samen op te trekken. Ook de werkzaamheden naast mijn redactiewerk pakte ik met beide handen aan. Zo sprak ik voor de serie K*tboeren de voice-over in en hielp ik achter de schermen mee aan de Zapp Awards.'
'Op eigen initiatief ben ik betrokken geweest bij de ontwikkeling van twee telefilmscenario’s. Samen met dramaturg Gary Blufpand heb ik de scenario-ontwikkelingen begeleid, zodat deze goed aansluiten bij de omroep en de beoogde doelgroep.'
Sprong in het diepe
'Van jongs af aan vind ik het spannend om in een nieuwe groep te komen,' vertelt Joyce. 'Daarom voelde de Mediapool als een sprong in het diepe. In het begin keek ik daarom de kat uit de boom, maar al heel snel vond ik mijn draai in de traineegroep. Het is heel fijn om samen met de andere trainees op te trekken, omdat je allemaal door hetzelfde heen gaat.'
'Ook leerde ik – door elke vier maanden van redactie te wisselen – om snel te wennen aan nieuwe collega’s. Het gaat me nu veel gemakkelijker af om me comfortabel te voelen bij nieuwe mensen. Door het traineetraject heb ik de hele omroep leren kennen. Ik omschrijf de KRO-NCRV als een zachte, veilige en passievolle omgeving. Ik voel me gezien en serieus genomen. De content wordt met aandacht en zorgvuldigheid gemaakt. Het is mooi hoe die manier van werken terugkomt in onze programma’s.'
'Het is mijn droom om met producties verder dan het scherm te gaan'
Open blik naar de toekomst
Waar Joyce op de eerste dag van haar traineeship nog binnenwandelde met haar vijfjarenplan, staat daar nu een groot kruis doorheen: 'Ik heb geleerd om me te ontwikkelen op mijn eigen tempo en met een open blik naar de toekomst te kijken. Ik heb alle leuke, spannende, ongemakkelijke en soms ook moeilijke momenten ondergaan. Hierdoor heb ik geleerd wat wel en niet bij mij past én wat ik wel en niet leuk vind. Ik voel me een stuk zekerder: ik heb echt wat te bieden.'
'Ik wil mezelf verder ontwikkelen in Human Interest-programma’s, omdat ik het leuk vind om ergens diep in te duiken en daarmee maatschappelijke impact te maken. De menselijke psychologie en familierelaties fascineren me mateloos: waarom doen mensen wat ze doen en wat heeft dat voor impact op de relaties binnen families? Ik wil graag die producties maken met behulp van dramaturgie. Het is mijn droom om met deze producties verder dan het scherm te gaan. Ik wil echt de boer op, bijvoorbeeld naar onderwijsinstellingen, gemeentes en buurthuizen.'
Tekst: Mirjam Rasmussens
